Срок рассмотрения заявления о неполном рабочем дне

С 01.09.2026 в ТК будет прописано, в какой срок работодатель должен установить работнику по его просьбе неполный рабочий день

ТЕМА ДНЯ 28.05.2026 Установлен срок рассмотрения заявления работника о неполном рабочем времени С 01.09.2026 в ст. 93 ТК будет четко прописано, в течение какого срока работодатель должен принять решение об установлении работнику по его просьбе неполного рабочего времени.  Читать полностью

Прямо сейчас меняется статья 168 НК РФ в части правил исчисления НДС по длящимся договорам Законопроект уже в Думе. Поставщикам запретят в одностороннем порядке требовать доплаты налога «сверх цены» договора. Узнайте первыми обо всех изменениях в НДС и правилах расчетов из оперативного обзора экспертов компании Грин Филд. Читайте статью, чтобы защитить компанию от внезапных налоговых доначислений. Читать статью

Вебинар «Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС»: немного о СПОТ 20 мая наше издательство провело вебинар «Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС». Лектор Людмила Елина рассказала, в том числе, о введении новой системы подтверждения ожидания поставки товаров при ввозе в РФ из стран ЕАЭС. Зачем понадобилась СПОТ - смотрите отрывок вебинара. Читать далее...

Внутренний совместитель не обязан брать отпуск по основной и дополнительной работе одновременно Специалисты Роструда в очередной раз напомнили: возможность уйти в отпуск на работе по совместительству одновременно с отпуском по основной работе – это право совместителя, а не обязанность. Он сам решает, пользоваться этой трудовой гарантией или нет. Читать далее...

ТЕМА НЕДЕЛИ Обязательная СПОТ, переход на УСН и другие изменения в июне-2026 • Главное за 5 минут • Календарь бухгалтера: июнь • Проверь себя: мини-тест Перейти

Транспортный налог за автомобиль платит тот, на кого он зарегистрирован Налоговики и суды едины во мнении: обязанность по уплате транспортного налога связана с фактом регистрации транспортного средства на налогоплательщика. Читать далее...

Срочный переезд может быть основанием для увольнения без отработки В общем случае предупредить работодателя об увольнении по собственному желанию работник должен как минимум за 2 недели. При этом если сотрудник увольняется из-за объективной невозможности продолжить работу у текущего работодателя, он может уйти без двухнедельной отработки. Читать далее...

ПОЛЕЗНОЕ • Универсальные сообщения: еще одно новшество в обмене счетами-фактурами • Какие налоговые обязательства возникают у ИП при прощении долга • Учет приобретения канцтоваров

ВОПРОС ЭКСПЕРТУ Нужен профессиональный совет? Оформите подписку и получите 12 гарантированных консультаций от экспертов журнала по вашим вопросам. • Применение ККТ при продаже на Авито • Какого числа сотрудник должен выйти на работу, если оформил отпуск с 1 по 7 мая на 7 календарных дней, а 7 мая открыл больничный лист и 19 мая закрыл • Сроки уплаты НДФЛ за сотрудников при переходе с УСН на АУСН Задать вопрос

Будьте с нами в социальных сетях! О журнале Подписаться Пробный доступ Вы получили это письмо, так как подписаны на рассылку от издательства «Главная книга». Чтобы отписаться от получения важных бухгалтерских новостей, перейдите по ссылке. Проблемы с отображением письма? Посмотрите веб-версию. Есть пожелания или замечания? Свяжитесь с нами.

Читать дальше

Подпишитесь на "Главную книгу" с июля - получите доступ к журналу и сервисам уже сейчас!

	Вовремя. По делу. Объективно. Подпишитесь на журнал и получите два номера в подарок!  Скидка 25% при оформлении на год, 15% на полугодие. Сразу после оплаты вам будут доступны все номера электронного журнала «Главная книга» и сервисы сайта. Вы сможете участвовать бесплатно в вебинарах по актуальным бухгалтерским темам и экономить более 6000 рублей в месяц. Гарантированно получать ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства в течение всего срока подписки. Акция действует до 31 мая.   -15% Подписаться 6 месяцев     -25% Подписаться на год  Станьте подписчиком журнала и участвуйте бесплатно:   Вебинар 17 июня: 8 налоговых ловушек на ОСН в 2026 году Людмила Александровна Елина ведущий эксперт издательства «Главная книга»   Вебинар 30 июня: ФСБУ 9/2025 «Доходы»: готовимся к обязательному применению с 1 января 2027 года Анна Алексеевна Ефремова советник генерального директора ООО «Р.О.С.экспертиза», аудитор   Вебинар 13 июля: Вся зарплатная отчетность за 3 часа: 6-НДФЛ, РСВ, ПСВ, ЕФС-1 Евгения Михайловна Филимонова главный редактор журнала «Главная книга» Контакты для связи с менеджером Если у вас есть вопросы по индивидуальным условиям подписки или нужен счет на организацию, свяжитесь с нами:   Юлия Борщ менеджер издательства  «Главная книга»   +7 (961) 188-83-13  Max   Написать письмо
	Вы получили это письмо, так как подписаны на рассылку от издательства «Главная книга». Чтобы отписаться, перейдите по ссылке.

Читать дальше

Июнь-2026: главные изменения за 5 минут

Система подтверждения ожидания поставки товаров (СПОТ), переход на УСН, семейная налоговая выплата, как отдыхаем в июне.

5 дней за 5 минут 27.05.2026 Июнь-2026: СПОТ обязательна и другие главные изменения за 5 минут Система подтверждения ожидания поставки товаров, переход на УСН, семейная налоговая выплата, как отдыхаем в июне.  Слушать аудио

Досрочный отказ от спецставки НДС 5% или 7%: уточнение от Минфина Минфин разъяснил: право на досрочный отказ от спецставки НДС 5% или 7% есть даже у некоторых упрощенцев, который стали плательщиками НДС в 2025 году. Читать далее...

Определен порядок присвоения QR-кода в рамках СПОТ ФНС утвердила порядок формирования, присвоения и направления заявителю визуализированной ссылки (QR-кода), необходимой для пропуска через границу товара, ввозимого автомобильным транспортом из ЕАЭС. Читать далее...

Вебинар «Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС»: СПОТ с 1 июня Когда заработает система подтверждения ожидания поставки товаров, ввозимых в РФ из стран ЕАЭС? 20 мая на вебинаре «Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС» лектор Людмила Елина рассказала историю вопроса. Читать далее...

Максимально допустимое количество часов сверхурочной работы за год повысили вдвое По действующим сейчас правилам продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в день и 120 часов в год. А с 1 сентября максимально допустимое количество часов сверхурочной работы за год увеличивается до 240 часов. Читать далее...

Вебинар «АУСН: настраиваем работу»: когда выдача займа может обернуться потерей права на АУСН На АУСН – масса ограничений. В том числе и по отдельным операциям. В каких случаях АУСНщик рискует потерять право на применение АУСН, выдавая заем? На вебинаре «АУСН: настраиваем работу и учитываем чужие ошибки» ведущий эксперт журнала Людмила Елина рассмотрела этот вопрос. Смотрите отрывок вебинара. Читать далее...

Отпуск на свадьбу предложено сделать оплачиваемым Согласно ст. 128 ТК, работник, вступающий в брак, вправе потребовать от работодателя предоставить ему неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 5 календарных дней. Теперь же в Госдуму внесли законопроект об оплачиваемом свадебном отпуске. Читать далее...

СПЕЦВЫПУСК 21.01.2026 Читайте в новом спецвыпуске Кто и как должен применять ККТ • Кому не обойтись без ККТ • Каков порядок применения ККТ • Ответственность за нарушение правил работы с ККТ Перейти

ПРОБНЫЙ ДОСТУП Оцените наши сервисы! Станьте на 2 дня подписчиком «Главной книги» совершенно бесплатно и оцените преимущества платных сервисов! Вам откроется доступ ко всем номерам журнала «Главная книга» и сервисам для подписчиков. Получить пробный доступ

ПОЛЕЗНОЕ • 11 первых вопросов про СПОТ, ДОПП и ОП • Какого числа сотрудник должен выйти на работу, если оформил отпуск с 1 по 7 мая на 7 календарных дней, а 7 мая открыл больничный лист и 19 мая закрыл • Характеристика с места работы: образцы для разных ситуаций

Будьте с нами в социальных сетях! О журнале Подписаться Пробный доступ Вы получили это письмо, так как подписаны на рассылку от издательства «Главная книга». Чтобы отписаться от получения важных бухгалтерских новостей, перейдите по ссылке. Проблемы с отображением письма? Посмотрите веб-версию. Есть пожелания или замечания? Свяжитесь с нами.

Читать дальше